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    開工率低成輪胎企業(yè)裁員主因

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       發(fā)布日期:2016-04-06
    核心提示:今年以來,輪胎企業(yè)裁員的消息不絕于耳,其中不乏一些骨干輪胎企業(yè)。3月30日,據(jù)悉,某外資輪胎品牌正醞釀在中國大規(guī)模裁員。...

    今年以來,輪胎企業(yè)裁員的消息不絕于耳,其中不乏一些骨干輪胎企業(yè)。3月30日,據(jù)悉,某外資輪胎品牌正醞釀在中國大規(guī)模裁員。

    對于當前輪胎行業(yè)的裁員情況,近日通過網(wǎng)站和微信同時做了問卷調(diào)查。

    調(diào)查結(jié)果顯示,53%的受訪者認為,裁員是2016年國內(nèi)輪胎企業(yè)的必走之路;48%的受訪者認為,開工率低、人員過剩是輪胎企業(yè)裁員的主要原因。

    但對裁員是否有利于企業(yè)發(fā)展,受訪者則看法不一。

    是否裁員成為輪胎企業(yè)難題

    日前,韓泰輪胎浙江嘉興工廠因改換輪班制度引發(fā)停工事件。此事雖然暫時得到緩解,但排班方式的改變,使該工廠加入裁員行列。

    據(jù)悉,韓泰裁員并非行業(yè)個案。近期,國內(nèi)許多輪胎企業(yè)在內(nèi)部發(fā)出裁員通知,或者制定了裁員計劃。

    有業(yè)內(nèi)人士表示,今年幾乎所有的工廠都在裁員。對此,對國內(nèi)輪胎企業(yè)2016年裁員預期進行了調(diào)查。

    結(jié)果顯示,53%的人認為,裁員是2016年輪胎企業(yè)必走之路;選擇不確定的為14%;另有33%的受訪者則認為,企業(yè)不一定都要裁員。

    山東某大型輪胎企業(yè)管理人員直言,多數(shù)輪胎企業(yè)要裁員是肯定的,企業(yè)不光裁人,也在減少招人。

    實際上,輪胎企業(yè)的裁員風并不僅僅限于中國。近段時期,米其林、固特異、帝坦國際、諾記輪胎等企業(yè),都相繼宣布了裁員計劃。

    開工率成輪胎企業(yè)裁員主因

    對于輪胎企業(yè)裁員的主要原因,48%的受訪者認為,主要是企業(yè)開工率低、人員過剩。

    上述山東輪胎企業(yè)人士表示,2015年,很多輪胎工廠開工嚴重不足,2016年的形勢也不甚樂觀,企業(yè)裁員不可避免。

    據(jù)了解,國內(nèi)輪胎企業(yè)裁員的原因各種各樣。

    有的企業(yè)是資金鏈斷裂,經(jīng)營陷入困境導致;有的企業(yè)是戰(zhàn)略調(diào)整,重新布局產(chǎn)能分布導致;也有因丑聞公開,難以繼續(xù)維持,從而大量裁員的。

    調(diào)查結(jié)果顯示,選擇企業(yè)戰(zhàn)略調(diào)整的受訪者達28%;選擇銀行縮緊銀根,企業(yè)減少工資的為20%;其他原因僅占4%。

    有輪胎行業(yè)資深人士稱,具體原因可能各家都不相同,但總體離不開經(jīng)濟大環(huán)境的影響。在行業(yè)形勢不好的情況下,裁員無可厚非。

    裁員對于輪胎企業(yè)有何影響?

    針對裁員對輪胎企業(yè)的影響,也做了調(diào)查。

    結(jié)果顯示,40%的受訪者認為利大于弊,32%的受訪者認為弊大于利,還有28%的受訪者認為,影響尚不可知。

    據(jù)了解,從去年開始,國內(nèi)輪胎企業(yè)相繼遭遇經(jīng)濟形勢下滑、資金鏈斷裂、美國“雙反”等嚴重問題,企業(yè)不得不通過裁員、降薪、降價、降低開工率等措施,來保證降低成本,維持生存。

    對于2016年裁員情況,也有受訪者認為,不一定會太嚴重。因為市場有淡旺季,輪胎企業(yè)開工率不可能一直處于低位,裁員與招人是相對的,招人也要成本。

    “國內(nèi)多數(shù)輪胎企業(yè)裁員是被迫的。”上述行業(yè)資深人士稱,其實,裁員對多數(shù)輪胎企業(yè)來說,是不得已而為之。(輪胎世界)


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